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哺乳假期间女性职工是正常上班的，只是说每天有两次0.5小时的哺乳假时间，合并是一个小时。也就是说可以晚上班一个小时或者早下班一个小时。在这期间，女性职工仍然正常上班，故工资按照正常发放。
2024-09-20 11:16:23
提问者: 未知
劳动者感染新冠的病假、与防疫相关的工资薪酬问题等则需要按照《劳动法》以及企业内部的相关规定处理。劳动者在感染新冠病毒之后可以向用人单位请假，职工患病或因非工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地工资标准，但不能低于最低工资标...
2024-09-20 04:35:13
提问者: 未知
基金持有时间算节假日，因为基金的持有天数是根据自然日计算的，投资者记住自己购买基金的日期，然后按照自然日推算就可以算出持有天数了。
2024-09-20 06:33:18
提问者: 未知
产假期间工资和生育津贴是不能同时享受的，按照国家的规定标准，产假期间工资和生育津贴是不能同时领取的。产假工资和生育津贴是不能等同的，女职工在产假期间只享受产假津贴。生育津贴是由单位是申请，不是职工个人申请的，并且有一年的时间限制。
2024-09-20 00:54:27
提问者: 未知
一般来说，工资发放时间应在用人单位与劳动者约定的日期进行发放，但遇到特殊情况，可以适当延迟或提前，且工资支付周期不应超过1个月的(除了年工资、季度工资)，约定的工资支付日不得超过支付周期期满后7天。
2024-09-20 00:08:17
提问者: 未知
可以，公司是可以使用央行数字货币来给职工发工资的。央行发行的数字货币从根本上来看是法定货币的数字化，在交易的过程中由于信息具有可追溯性。而且央行数字货币只是央行将人民币纸币的心态转变为数字货币形态而已，未来一段时间纸币和数字货币将是共存的状态。
2024-09-20 01:06:31
提问者: 未知
浦发银行信用卡也是有还款宽限期的，还款宽限期是三天。假设浦发银行信用卡的还款日为当月的15号，那么当月16号、17号、18号这三天就是属于还款宽限期，在这三天内完成还款都是属于按时还款。需要注意的是在宽限期第三套的21点前完成还款是浦发银行的最后还款期限。
2024-09-20 20:34:14
提问者: 未知
根据国家相关的规定来看，公务员辞去公职后，自批准之日的次月起停发工资，社会保险按照有关规定执行。通常情况下，公务员的养老保障会比普通职业的来的高，提供的也更全面。用户需要根据自己的实际情况来判断，是否需要辞职。
2024-09-20 01:05:58
提问者: 未知
根据省人社厅、省医保局、省税务局联合印发《关于延长办理社会保险业务期限有关问题的通知》，即日起至疫情解除当月这段时间，用人单位的参保登记、缴费基数申报和保险费缴纳等业务办理期限，延长至疫情结束后三个月。在疫情结束后三个月内办理上述期间相关业务的，不影响参保人员个人权益记录，不收取滞纳金。
2024-09-20 06:12:23
提问者: 未知
在疫情期间，一切因为受新冠肺炎疫情影响的借款者（包括防控人员、隔离人员、无收入工作者）皆可向银行和网贷平台反馈并且申请延期还款。而且，在1月23日之后因假期延长、单位未及时缴交公积金的企业和个人，个金融平台也免除了这段时间内的罚息。
2024-09-20 22:22:46
提问者: 未知
是违法的，发放工资条对公司来说是一种法定义务，用人单位应当发放一张工资单给劳动者,并要求劳动者签字确认。员工对于企业规定的工资分配方案,享有知情权和监督权,工资条是企业给员工本月公司的明细，这样可以让员工清楚自己的工资构成，同时一旦发生了纠纷，工资条就是员工在这个公司的收入证明。广告合作商务QQ: 6391-670-971
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