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2024-11-10 17:24:52
提问者: 未知
由于最低工资的具体标准是由各地区确定的，因此存在不同做法。最低工资标准是指应发工资还是实发工资的问题，主要指员工社会保险以及住房公积金的个人缴费部分是否包含在内。最低工资标准中不包括五险一金的城市包括北京、上海、安徽。也就是说在这些地区，最低工资标准就是实发工资。
2024-11-10 06:37:45
提问者: 未知
指的是顺序渐进的实施延迟退休的方案，是根据时间逐渐延迟的，比如今年是60岁退休，那么明年是60岁零5个月退休，后年是60岁零10个月退休，就这样慢慢推迟。而且这个方案不是一下子全国范围实施的，先从一部分人开始，然后再增加一部分人，让人们慢慢适应，最终达到全员延迟退休的目的。
2024-11-10 14:36:49
提问者: 未知
产假期间的工资是按月发放的，女性职工是每个月都能领取到产假工资的。如果女性职工按照标准规定申请了产假之后，单位应批准其休假，工资按照员工以往每月实发工资标准的八成发。劳动法规定产假期间享受所有的工资和奖金，不得扣发。
2024-11-10 07:49:39
提问者: 未知
延迟退休会影响就业，但是这种影响是有限的，有观点认为，就业是老的不退休，年轻的就进不来。但实际上，劳动力市场并非绝对的一对一关系。有关专家表示，从就业结构来看，延迟退休会加剧就业难，不过难度不高。
2024-11-10 05:37:55
提问者: 未知
个税申报按应发工资申报。此外，个人所得税年度汇算清缴公式=[(综合所得收入额-60000元-专项扣除-专项附加扣除-依法确定的其他扣除-捐赠)×适用税率-速算扣除数]-已预缴税额。计算结果为正数则需要补交税款，为负数则可以申请退税。
其中：
综合所得收入额=工资薪金收入+劳务报...
2024-11-10 12:36:54
提问者: 未知
延迟结算冻结指的是被延迟结算的金额被冻结了，对于这部分金额不能进行消费也不能进行取现。延迟就是说在规定的时间内没有到达，或者是发放而延后了，所以叫做延迟结算。也是指在钱款进行额结算冻结时，将钱冻结在账户里面不能取。金额延迟结算冻结之后，具体的到账时间是没有办法确定的。
2024-11-10 06:12:59
提问者: 未知
公司发工资是视企业的薪酬制度以及企业规模来看的，一般情况下，规模比较大的企业往往会选择办理银行代发工资业务，一般是会和银行签订代发工资协议，企业财务就可以直接使用商业银行网上银行财务室功能，可以批量处理员工工资发放;规模较小的企业一般就是直接由财务进行工资的发放。
2024-11-10 13:28:48
提问者: 未知
e招贷资格被收回还能再发放的。
e招贷资格被收回主要是借款人已经不符合e招贷的借款资格，导致系统收回了e招贷资格，只要申请人资质符合e招贷使用资格的时候，e招贷系统会自动为借款人恢复e招贷资格的。
2024-11-10 11:24:52
提问者: 未知
2022年实行延迟退休消息不属实，目前国家没有出台相关的延迟退休的政策，同时更没有说明具体实施延迟退休的时间。延迟退休政策在提出之时就没有被落实到位，因此不存在五年过渡期的问题。总的来说，推迟退休政策最早实施的时间不会是在2022年。
2024-11-10 06:50:53
提问者: 未知
通常情况下，只要申请人和银行协商好房贷面签时间是可以延迟的。总的来说，银行也会照顾无法及时面签的人。不过需要提醒一下的是，申请者注意不要影响放款进度，影响放款可能会撤件，这就需要申请者和银行工作人员提前沟通好。广告合作商务QQ: 6391-670-971
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