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生育保险可以报销哪些费用

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生育医疗费:女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付,超出规定的医疗业务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。除此之前,生完孩子之后,还可以领取一笔不菲的生育津贴,最少也是上万元,有些人可以领取几万元。

相关问题
    • 2024-11-10 06:21:56
    • 提问者: 未知
    可以,因为生三胎属于政策范围内不属于超生,只要有符合条件的生育保险是可以报销的。全国各地已经将参保女职工生育三孩的费用纳入生育医疗保险待遇支付范围,按照规定及时、足额报销生育医疗费用和生育津贴待遇,切实保障参保职工生育保障权益。
    • 2024-11-10 16:28:39
    • 提问者: 未知
    生育保险报销期限为180天。也就是说,用人单位应在职工生育或手术之日起180天内填报《城镇职工生育保险待遇申领表》并向市、县人力资源和社会保障行政部门提交相关材料。多数情况下,生育保险报销时间应当以当地的社保中心规定的时间为标准,可在孩子出生的18个月内报销。
    • 2024-11-10 07:37:11
    • 提问者: 未知
    生育保险是无法自己购买的,无论男女都是无法自己购买的。生育保险在职工社保当中,是全部由用人单位承担的,个人无需缴费。因为这项标准,生育保险是无法单独买的。个人想要缴纳社保的话,是只能交养老保险和医疗保险。简单来说,个人以灵活就业人员的身份交社保是只交养老保险和医疗保险的。
    • 2024-11-10 00:53:16
    • 提问者: 未知
    生育保险需要在5个月内进行报销。按照生育保险的报销标准来看,女职工生育或流产后五个月内,提供的材料进行报销。生育的医疗费用、计划生育的医疗费用、法律、法规规定的其他项目费用。确认生育就医身份后就医的医疗费用,由市劳动和社会保障局同医院定额结算。
    • 2024-11-10 09:25:56
    • 提问者: 未知
    通常情况下,生育保险报销的钱是先打到公司账户的,然后公司再将钱打入个人账户。需要注意的是,具有单位的职工,生育保险报销的钱一般是不会直接打入个人账户的,都是先经过公司的账户。用户在稳定缴纳社保的前提下,是可以申请生育保险报销的。
    • 2024-11-10 07:06:51
    • 提问者: 未知
    只要职工在辞职之后照常缴纳生育保险的话,那么在辞职的情况下,职工依旧可以享受到生育保险产检费的报销。为了给在正式单位上班的女性提供保险,单位会为每一个孕妇缴纳一定比例的生育保险。简单来说,生育险的主要作用是可以报销部分生育的费用。
    • 2024-11-10 09:53:21
    • 提问者: 未知
    男方生育保险需要在连续缴纳满9个月或是累计缴纳满1年的情况下,才能申请生育保险报销。如果男职工没有缴满国家规定的期限的话,则是无法申请到生育福利待遇的。所以男职工需要在缴满的时候,才能能想国家申请报销生育保险。需要注意的是,准备生育前最好不要离职,以免导致社保断缴,从而影响报销。
    • 2024-11-10 11:00:07
    • 提问者: 未知
    男职工的配偶如果没有参加生育保险,或者已经参加生育保险但缴费不满12个月的,生育后,男职工可以享受按女职工生育医疗费的50%给予一次性生育补贴。各地标准可能有所不同,具体以当地服务中心为准。 此外,男女职工都可享受计划生育手术费,包括宫内节育器、流产术、引产术、绝育及复通术所发生的医疗...
    • 2024-11-10 14:01:57
    • 提问者: 未知
    对于手足口病只要在购买保险的承保范围内就是可以报销的,如果不在保险的承保范围内就是不能报销的。简单来说就是,只要所购买的中国人寿学生险的承保范围包括住院医疗保障这一项,那么报销是没有任何问题的。
    • 2024-11-10 19:03:57
    • 提问者: 未知
    商业医疗保险能否重复报销也是根据情况来的。大多数的商业医疗保险都是采用的实报实销原则,是基于基本医疗保险的一种补充,这种情况是无法重复报销的。而对于另外一种津贴型的商业医疗保险则是可以重复报销的。

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