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请问 我们个体户 只给员工交养老保险，失业金，工伤保险 不交医疗保险和生育保险可以吗
2024-11-13 07:57:23
提问者: 未知
员工意外保险和市面上大多数的人身意外保险的保障内容是差不多的，主要包括有意外身故保险赔偿、意外伤残保险赔偿、意外医疗保险赔偿以及意外停工赔偿四大保障内容。除此之外，由于员工意外保险是属于团体意外险，通常情况下都会对被保险人职业作出要求，一般是保1—3类职业，部分保险公司会拓展到4—5类职业。
2024-11-13 22:04:16
提问者: 未知
请问贵公司之前是否有商业意外险，公司员工是否有社保？贵公司行业类别，员工人数，职业类别，年龄呢
2024-11-13 07:42:07
提问者: 未知
如果人数够的话，可以选择团体意外险更实惠 2014-06-20 15:...我是太平洋保险公司的工作人员，我公司近期推出的团体意外保险非常灵活，可以根据您的需要为您单位的员工设计。...
2024-11-13 19:00:52
提问者: 未知
你可以选择平安的团体意外险 (o(∩_∩)o)您好： 不知道有多少员工？具体的职业类别是怎么样的？职业类别不同，费用都是不一样的。希望保多长时间？一年？几个月？需要多少...
2024-11-13 15:20:07
提问者: 未知
保险有社会保险和商业保险两类。可能买的是社保，包括养老、医疗等
2024-11-13 15:20:07
提问者: 未知
互联网保险购买决策**-多保鱼保险网是一个保险购买决策**，提供意外险、健康险、医疗险、人寿险、重疾险评测、攻略、百科、问答知识，帮助用户科学购买合适的保险。学保险知识，选择互联网保险购买决策**-多保鱼保险网。问：保险公司 柜员 工资 答：柜员一般对学历有要求，而且工资没有...
2024-11-13 15:20:07
提问者: 未知
保险公司员工制指的是保险公司销售人员的员工制，已经说了很多年了，都做不到，2015年也是做不到的，2020年都未必可以做到。
2024-11-13 15:20:07
提问者: 未知
1、员工下班途中发生交通事故多长时间以内算工伤，这个工伤保险条例并没有比较硬性的规定，一般工伤认定行政部门结合实际情况和时间的合理性来确定的。2、《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）...
2024-11-13 15:20:07
提问者: 未知
1、没有这规定的，要是公司这么做是违规的。2、想以现金方式补贴，只能与公司私下协商，公司需承担风险，一般不会这么做的。万一以后你要求公司补交，公司还得补交。
2024-11-13 15:20:07
提问者: 未知
指外勤人员，也就是俗称的保险销售人员。他们与保险公司是不签订劳动合同的，只签订保险代理合同，拿提成的。广告合作商务QQ: 6391-670-971
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