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用人单位应当按照劳动合同约定和**规定向劳动者及时足额支付劳动报酬，对于用人单位的恶意欠薪行为，劳动者可主张加付等额赔偿金，赔偿金的具体标准为应付金额50%以上至100%以下。对此劳动者...
2024-11-16 07:37:57
提问者: 未知
你可以打投诉电话12378投诉。
2024-11-16 07:37:57
提问者: 未知
用人单位拖欠工资和养老保险费，劳动者可以依法向劳动保障监察机构投诉，也可以就拖欠工资向劳动争议仲裁机构申请仲裁。《劳动争议调解仲裁法》第九条规定，用人单位违反**规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门...
2024-11-16 07:37:57
提问者: 未知
公司拖欠工资两年了怎么办才拿到工资依据《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当...
2024-11-16 07:37:57
提问者: 未知
单位拖欠工资投诉电话单位拖欠工资怎么办 华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。
2024-11-16 07:37:57
提问者: 未知
有这种情况的话，你最好直接找**部门
2024-11-16 07:37:57
提问者: 未知
员工应该怎样走程序？怎样用法律的手段要求老总补交养老保险，如果他故意推卸,他已经是从2009年的保险不交，我们几十名员工该怎么办？请各位律师给予意见！
2024-11-16 07:37:57
提问者: 未知
公司被客户拖欠尾款怎么办？华律网根据你的法律疑问精选多位律师优质答案。
2024-11-16 07:37:57
提问者: 未知
拖欠代理人员手续费和拖欠农民资是一个性质的，是违法行为，犯劳动者合法权权益的行为，应该理直气壮地与其斗争，如果他们不用时解可向劳动仲裁部门提出劳动争议，也可以**保险公司还是很在乎声誉的。
2024-11-16 07:37:57
提问者: 未知
不明白你说的从2004年7月停止了是什么意思。 住房公积金不缴不记，所以你单位没有缴费，所以就没有住房公积金了，不存在欠费的问题，而且住房公积金在全国许多地方不是强制的，所以正如你所了解的，基本是没有办法了。 至于社会保险方面，从你所说来看，应该是特指基本养老保险了。如果单位没有与你们解...
2024-11-16 07:37:57
提问者: 未知
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